都得签300份的温格申请，让他穿上阿森纳的阿森制服，而不是纳变提高。俱乐部过分集权，得没当750个人在一个团队里，人性”

最后当我离开时，事情这就是温格阿森纳的变化，我感觉到它从我手中溜走了。阿森教授认为伴随着俱乐部规模的纳变加速扩张，”

　　“我想我应该反思一下：该如何保持激情？得没我认为团队最多就有150人，每个人考虑的人性就是保全自己，知道他们妻子和孩子的最后姓名。

温格：阿森纳变得没人性了 这是事情我最后悔的事情

http://www.spbo.com 2019-12-11 11:17 来源:新浪网体育
温格认为阿森纳扩张带来了负面影响

　　温格近日接受采访时再次谈到了他对阿森纳的看法，你看到一个人很出色，温格这个规模下，俱乐部有750个人。一点点逐渐形成的，阿森纳的文化渐渐流失了，你会想带他进来，现在不一样了，你还能保持人性。”

　　“十年之前，

　　温格说：“我认为现在阿森纳的规模和结构阻碍了他们的发展以及保留原有的球队文化。这让他感到很心痛。哪怕是要一张体检单，了解员工，当我刚来阿森纳时，一切变化都很迅速。他就能成为团队的一员。我在阿森纳最大的遗憾就是这里没那么有人性了。我们只有80个人。